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蜂蓝职聘高质量职业培训 提升高端家庭服务人员有效供给

作者: 辽宁教育网 更新时间: 2021年07月13日 07:47:48 游览量: 156

简述:

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随着社会经济发展和居民收入水平提高,人们对高品质生活服务需求激增。母婴照护、育婴早教、养老看护等方面的需求日益增长,推动家庭服务朝着精细化、专业化、科学化的方向发展,客观上对家庭服务人员的素质和技能提出了更高要求。

而从现实情况看,虽然家政服务市场规模持续扩大,但行业需求旺盛与服务质量低下引发的供需矛盾一直较为突出,中高端服务人员供给不足。在国家政策的推动下,本科院校、职业院校积极增设家政服务、养老服务类专业,培养了众多高学历、高素质、高技能的专业化、年轻化家政服务人才。但目前高学历从业人员仍很稀缺,据广州市家庭服务行业协会诚信自律平台对广州市家政从业人员学历水平的调研发现,研究生、本科生占比0.4%,大专生和中专生占比也只有4%。由于工作强度、从业经验和住家服务的工作性质等原因,目前高学历家政人员主要从事高端家庭管家或家政公司管理工作,难以满足大众需求。

“一老一小”的照护服务,一端连接着人们对美好生活的需求,一端连接着就业、职业发展等民生诉求,服务心态职业化,服务技能专业化的高端家庭服务人员更适应市场需求,更受消费者欢迎。2019年国 务院办公厅正式发布《关于促进家政服务业提质扩容的意见》(以下简称“家政36条”)提出,强化家政服务业岗前培训,育婴员、养老护理员等职业实行在岗“回炉”培训机制,产教融合促进家政服务行业提质扩容,实现高质量发展。作为行业领先的家庭护理服务培训品牌蜂蓝职聘,积极响应号召,承担企业责任,发挥自身优势,为符合条件的学员提供免费培训、免费食宿、免费发放技能证书、免费推荐北京就业等一条龙服务,全力促进家庭护理服务的“质”、“量”齐升。

蜂蓝职聘从建立之初即确立了以专业培训作为立足之本的理念,依托 500 余位具有医护及家庭服务专业背景的师资团队,研发出“专项技能+职业发展”全面培训体系,遵循“科学技能+暖心服务”培训理念,构建起覆盖9大领域的 35 项培训课程。在全国拥有超3万平400余间教室,并通过数字化建设,建立起课程培训、证书颁发、就业推荐等完整的生态链条,成为标准化强、专业度高的家庭服务培训平台。

依靠完善的培训课程体系,蜂蓝职聘致力于高水准、多层次的家庭服务职业技能培训,切实为家庭服务人员技术赋能。母婴照护课程超越月子中心的操作标准,帮助学员掌握高端母婴护理技能,并有通乳催乳、产后康复等附加技能课程,打造月嫂行业专业人才。育婴早教课程教授高端育婴技能,包括婴儿护理、营养辅食、行为习惯、早教指导等方面,打造育婴专业人才。养老照护课程传授医学、护理、心理健康管理等相关知识和技能,依靠丰富的知识储备和实践经验,来完成老人们日常的照护工作。除此之外还有中医调理、家政管家等课程,为家庭的健康护理、收纳清洁,满足客户的多元化服务需求。

为了帮助学员全面快速地掌握专业课程,熟练照护技能,蜂蓝职聘采用理论与实践互为补充的教学模式,打造了标准化设计建设,教具配备齐全的实操教室,拥有丰富经验的讲师对每一名学员手把手指导操作,反复练习。通过实景模拟教学,熟练实践操作技能,保障学员的精细化培训,全面提高服务水平。

越来越多的从业者正在通过蜂蓝职聘专业的培训改变命运,提升技能,提高收入。六年来,蜂蓝职聘已经累计培训20万人,被外界称为“培养家庭服务精英的黄埔军校”。也赢得了社会各界的广泛认可,被北京市商务局、人社局、发改委评定为“家政服务提质扩容领跑者”企业。

家庭服务行业正朝着高端化、专业化、规范化趋势向纵深发展,蜂蓝职聘依靠成熟的职业培训体系提升高端家庭服务人员的有效供给,推动行业转型升级。

文章链接:http://zhuyajg.comsh/57589.html

文章标题:蜂蓝职聘高质量职业培训 提升高端家庭服务人员有效供给

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